Поиск по сайту
Выбрать город
Показать все
Настроить по вузу
Эта настройка позволит отфильтровать веськонтент сайта по вузу.
Настраивайте город и вуз, чтобы видеть программы обучения, специальности, профессии, и другую информацию только по выбранному городу или вузу.
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ИНСТИТУТ ПРИБОРОСТРОЕНИЯ ИМЕНИ В.В. ТИХОМИРОВА"
Поделиться с друзьями
Детали
Узнай подробнее о специальности, вузе и программе для этого предложения
Специальность
Вуз
Программа
Меры поддержки в период обучения
Ежемесячные меры материальной поддержки в размере 3000 рублей (но не менее размера государственной академической стипендии) при условии прохождения промежуточных аттестаций на «хорошо» и (или) «отлично» без академических задолженностей (в соответствии с постановлением Правительства РФ от 27.04.2024 № 555)
Посмотри, где предстоит работать и на каких условиях
Место трудовой деятельности
Работодатель
Срок трудовой деятельности после обучения
3 года
Условия трудовой деятельности
Условия осуществления трудовой деятельности
Полный рабочий день
Условия оплаты труда
Выплата заработной платы в соответствии законодательством Российской Федерации, Премии, Доплаты, Оплата больничного/выходные пособия
Требования к кандидатам
Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности
Успеваемость по завершении сессии/курсовым работам/рефератам на "хорошо" и "отлично", Отсутствие задолженностей по итогам промежуточной аттестации
Меры поддержки
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством
В период осуществления трудовой деятельности гражданину предоставляются меры социальной поддержки, социальные гарантии и выплаты, установленные законодательством Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными нормативными правовыми актами, для граждан, осуществляющих трудовую деятельность в месте ее осуществления, Оплата больничных листов, Оплата учебного отпуска, Ежегодный оплачиваемый отпуск
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем
Ежемесячные надбавки к зарплате молодым специалистам, наставничество, беспроцентный займ на приобретение жилья по квоте. Для молодых специалистов, проживающих в регионах кроме Москвы и Московской области, предоставляется место в комфортабельной гостинице. Материальная помощь на лечебно-оздоровительные мероприятия, путевки детям сотрудников и т.д.
Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости
Сокращение ежемесячных мер материальной поддержки до 1500 рублей (но не менее половины размера государственной академической стипендии) при условии, что целевик не прошёл промежуточные аттестации на «хорошо» и (или) «отлично» без академических задолженностей
Ознакомиться с контактами ответственного лица заявителя можно здесь
Похожие предложения
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ИНСТИТУТ АВИАЦИОННЫХ СИСТЕМ"
Радиоэлектронные системы и комплексы в МАИ
Радиоэлектронные системы и комплексы в МГТУ им. Н.Э. Баумана
МИНИСТЕРСТВО ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ЭНЕРГЕТИКИ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
Радиоэлектронные системы и комплексы в ЧГУ им. И.Н. Ульянова
Я настроился!
Теперь вы будете видеть программы обучения, специальности, профессии, и другую информацию только по вузу . Вернуться к полному содержанию сайта можно отменив эту настройку.